Russian
English
Arabic
Chinese (Simplified)
Chinese (Traditional)
French
German
Italian
Japanese
Kazakh
Portuguese
Spanish
Turkish

Приглашаем на бесплатное обучение!

Сентябрь 20, 2023 Просмотров: 1173

Пензенский колледж современных технологий переработки и бизнеса приглашает на бесплатное обучение востребованной профессии и содействие в трудоустройстве – это те возможности, которые предоставляет федеральный проект «Содействие трудоустройству».

 

На базе колледжа можно пройти обучение:

  • По основной программе профессионального обучения «16909 Портной» (профессиональная подготовка),

  • По основной программе профессионального обучения «16909 Портной» (переподготовка),

  • По основной программе профессионального обучения по профессии 16437 «Парикмахер» (профессиональна подготовка),

  • По основной программе профессионального обучения по профессии «16472 Пекарь» (профессиональная подготовка),

  • По основной программе профессионального обучения по профессии «16472 Пекарь» (переподготовка),

  • По дополнительной профессиональной программе профессиональной переподготовки «Оказание парикмахерских услуг»,

  • По основной программе профессионального обучения по профессии «11176 Бармен» (профессиональная подготовка),

  • По основной программе профессионального обучения по профессии «11176 Бармен» (профессиональная подготовка).


Кто же может пройти профессиональную переподготовку или получить дополнительное профессиональное образование?

 В проекте вправе участвовать следующие категории граждан:

  • граждане в возрасте 50 лет и старше, граждане предпенсионного возраста;

  • женщины, находящиеся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет;

  •  женщины, не состоящие в трудовых отношениях и имеющие детей дошкольного возраста в возрасте от 0 до 7 лет включительно;

  •  безработные граждане, зарегистрированные в органах службы занятости;

  •  работники, находящиеся под риском увольнения, включая введение режима неполного рабочего времени, простой, временную приостановку работ, предоставление отпусков без сохранения заработной платы, проведение мероприятий по высвобождению работников;

  • граждане Украины и лица без гражданства, постоянно проживающие на территории Украины, получившие удостоверение беженца или свидетельство о предоставлении временного убежища на территории РФ;

  • ветераны боевых действий, принимавшие участие (содействовавшие выполнению задач) в специальной военной операции на территориях Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики и Украины с 24 февраля 2022 г., на территориях Запорожской и Херсонской областей - с 30 сентября 2022 г., уволенные с военной службы (службы, работы);

  •  лица, принимавшие в соответствии с решениями органов публичной власти Донецкой Народной Республики, Луганской Народной Республики участие в боевых действиях в составе Вооруженных Сил Донецкой Народной Республики, Народной милиции Луганской Народной Республики, воинских формирований и органов Донецкой Народной Республики и Луганской Народной Республики, начиная с 11 мая 2014 г.;

  • члены семей лиц, указанных в абзацах 8 и 9 настоящего пункта, погибших (умерших) при выполнении задач в ходе специальной военной операции (боевых действий) , члены семей лиц, указанных в абзацах 8 и 9 настоящего пункта, умерших после увольнения с военной службы (службы, работы) , если смерть таких лиц наступила вследствие увечья (ранения, травмы, контузии) или заболеваний, полученных ими при выполнении задач в ходе специальной военной операции (боевых действий);

  •  молодежь в возрасте до 35 лет включительно, относящаяся к категориям:

  • граждан, которые с даты окончания военной службы по призыву не являются занятыми в соответствии с законодательством о занятости населения в течение 4 месяцев и более;

  • граждан, не имеющих среднего профессионального или высшего образования и не обучающихся по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования (в случае обучения по основным программам профессионального обучения);

  • граждан, которые с даты выдачи им документа об образовании и (или) о квалификации не являются занятыми в соответствии с законодательством о занятости населения в течение 4 месяцев и более;

  • граждан, находящихся под риском увольнения (планируемых к увольнению в связи с ликвидацией организации либо прекращением деятельности индивидуальным предпринимателем, сокращением численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя и возможным расторжением трудовых договоров);

  • граждан, завершающих обучение по образовательным программам среднего профессионального или высшего образования в текущем календарном году (за исключением получивших грант на обучение или обучающихся по договорам о целевом обучении), обратившихся в органы службы занятости, для которых отсутствует подходящая работа по получаемой профессии (специальности).